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Engenheiro(a) Segurança do Trabalho - São Paulo

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

O engenheiro de segurança do trabalho é responsável por identificar, avaliar e controlar os riscos ocupacionais, implementando medidas preventivas para garantir um ambiente de trabalho seguro. Ele desenvolve programas de segurança, orienta equipes sobre práticas seguras e acompanha a legislação vigente. Seu objetivo é prevenir acidentes e promover a saúde dos colaboradores.

Responsabilidades e atribuições

Liderar o time de Segurança do Trabalho (técnicos) para gestão das atividades, metas e gestão das políticas desenvolvidas; Apoiar na elaboração e atualização das políticas e procedimentos da área; Conduzir atividades de identificação, análise e proposição de medidas de controle de riscos das operações rotineiras e não rotineiras, incluindo os EPIs (Equipamentos de Proteção Individual), a fim de prevenir os incidentes ocupacionais e proporcionar um ambiente de trabalho seguro e saudável; Atuar na implementação dos programas de segurança do trabalho, como PGR, LTCAT, AET, AEP e outros em atendimento a legislação vigente; emitir laudos e pareceres técnicos. Atuar em conjunto da medicina do trabalho para prover soluções dos riscos ocupacionais identificados; Acompanhar e apresentar os indicadores da área; Suportar o Jurídico mediante as solicitações de laudos e perícias; Atuar nos programas de prevenção e controle de acidentes, fiscalização da segurança do ambiente e do cumprimento de normas; Realizar eventualmente visitas recorrentes em nossas unidades de Operação;

Requisitos e qualificações

  • Formação Acadêmica: Ensino Superior Completo em Engenharia, com Pós-Graduação em Segurança do Trabalho.
  • Registro Profissional: CREA Ativo.
  • Experiência com análise de indicadores de segurança (Power BI) - (Desejável)
  • Pacote office intermediário ou avançado; (Desejável)
  • Experiência com E-Social e sistema em gestão SOC (Desejável)
  • Habilitação (Desejável)

Informações adicionais

Vale Alimentação;

Vale Transporte;

Dr. Saúde (Telemedicina e Atendimento psicológico gratuito para você e familiares);

Plano médico e odontológico;

Programa Acolher (Consultoria Previdenciária, Financeira e Jurídica gratuitas, além de suporte social);

Seguro de Vida;

Assistência Funeral; 

Universidade Corporativa;

Descontos em Todos os produtos do Grupo;

Licença Maternidade e Paternidade Estendida;

Descontos em Todos os produtos do Grupo;

Licença Maternidade e Paternidade Estendida;

GYMPASS;

TOTALPASS;

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Vamos analisar seu currículo
  3. Etapa 3: Bate-papo com o time de RH
  4. Etapa 4: Conhecendo a liderança
  5. Etapa 5: Fase Final
  6. Etapa 6: Proposta pra se juntar ao time
  7. Etapa 7: Dados pré-contratação
  8. Etapa 8: Contratação

Grupo Casas Bahia

O Grupo Casas Bahia é uma das empresas mais emblemáticas do Brasil, com uma história rica que se estende por décadas. Sua jornada é marcada por superação, inovação e dedicação total a você! Nossa dedicação é incansável, nossa vontade de trazer solução, e de conversar olho no olho nos faz humanos. 

 

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