Pessoa Supervisora de Logística - Extrema MG
Descrição da vaga
Supervisionar equipe parceira, nas atividades de picking, pack e expedição. Acompanhando produtividade e desempenho da equipe, controle de processos e monitoramento das atividades do setor , aplicar 5s no setor acompanhando os colaboradores para não perder o controle da organização.
Responsabilidades e atribuições
Gestão da rotina Distribuir tarefas e definir prioridades do dia Garantir que o procedimento padrão seja seguido Monitorar metas de produtividade, qualidade e segurança Abrir e fechar turno, passar pendências pro próximo supervisor Gestão de resultados Acompanhar indicadores: OEE, retrabalho, absenteísmo, OTIF, etc Analisar desvios e propor plano de ação rápido Reportar resultados e problemas críticos pro gestor/coordenador Garantir entrega dentro do prazo, custo e qualidade Gestão de recursos Assegurar que equipe tenha material, EPI, máquina funcionando Acionar manutenção, logística, RH quando necessário Zelar pelo patrimônio da empresa e 5S da área
Requisitos e qualificações
Requisitos
Formação:
- Ensino Técnico ou Superior em andamento.
Conhecimentos técnicos:
- Pacote Office básico, com domínio em Excel para controles e acompanhamento de indicadores, elaboração de relatórios e apresentações.
- Conhecimento em sistemas operacionais (WMS e ferramentas de gestão da operação).
- Vivência em rotinas operacionais e acompanhamento de processos será um diferencial.
Competências comportamentais:
- Liderança e influência: capacidade de orientar o time, engajar pessoas e ser referência pelo exemplo.
- Comunicação clara: habilidade para transmitir informações, alinhar expectativas e realizar feedbacks de forma objetiva e respeitosa.
- Tomada de decisão: autonomia para atuar na resolução de problemas do dia a dia operacional.
- Resiliência: facilidade para lidar com desafios, pressão por resultados e mudanças de cenário.
- Organização: capacidade de estruturar prioridades e manter a operação organizada e eficiente.
- Senso de dono: comprometimento com os resultados, cuidando da operação como parte do seu próprio negócio.
Informações adicionais
🏋️ Wellhub e/ou Total Pass
🥗 Vale Alimentação
🚍 Vale Transporte
🥳 Day off de aniversário
🩺 Dr. Saúde (Telemedicina e Atendimento psicológico gratuito para você e familiares)
🏥 Assistência médica
🦷 Assistência odontológica
📚 Programa Acolher (Consultoria Previdenciária, Financeira e Jurídica gratuitas, além de suporte social)
🤰 Programa de Gestantes
👶 Enxoval bebê
👛 Cartão Mamãe
👨👩👧 Licença Maternidade e Paternidade Estendida
🏦 Previdência Privada
🛍️ Clube de Descontos (Até 70% de desconto em produtos e serviços)
🛒 Loja do Colaborador
🛡️ Seguro de Vida
⚰️ Assistência Funeral
🎓 Universidade Corporativa
💸 Descontos em Todos os produtos do Grupo
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Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Vamos analisar seu currículo
- Etapa 3: Bate-papo com o time de RH
- Etapa 4: Conhecendo a liderança
- Etapa 5: Fase Final
- Etapa 6: Proposta pra se juntar ao time
- Etapa 7: Dados pré-contratação
- Etapa 8: Contratação
Grupo Casas Bahia
O Grupo Casas Bahia é uma das empresas mais emblemáticas do Brasil, com uma história rica que se estende por décadas. Sua jornada é marcada por superação, inovação e dedicação total a você! Nossa dedicação é incansável, nossa vontade de trazer solução, e de conversar olho no olho nos faz humanos.
Somos mais de 30 mil colaboradores, com a maior e mais digital rede logística do Brasil conectada a mais de mil lojas físicas, 29 centros de distribuição, hubs de entregas, tudo isso pensando nos maIs de 200 milhões de clientes.
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