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Gerente Loja - SHOPPING PARK LAGOS - CABO FRIO - RJ

Descrição da vaga

Somos o Grupo Casas Bahia, com mais de 70 anos de história, realizando os sonhos de +100 milhões de brasileiros.  

Aqui, somos protagonistas o tempo todo, sempre com integridade e ética em tudo o que fazemos. A paixão pela nossa gente é o que nos move, e a dedicação total ao cliente é o nosso compromisso diário. Entregamos resultados e buscamos sempre a simplicidade em tudo o que fazemos!

Responsabilidades e atribuições

Gestão de Equipe: Treinar e capacitar vendedores, além de realizar o acompanhamento de performance monitorando o desempenho e oferecendo feedbacks construtivos além de implementar planos de ação para a melhorar resultados quando necessário. 

Planejamento e Execução de Estratégias de Vendas: Entregar as metas semanais, mensais e anuais da loja. Estudar tendências de mercado e comportamento de consumidor local e oferecer soluções atrativas para os clientes. 

Atendimento ao Cliente: Assegurar a alta qualidade de atendimento ao cliente e trabalhar na resolução de eventuais problemas.  

Gestão de Estoque e Produtos: Acompanhar níveis de estoque evitando ruptura e impacto nas vendas. Coordenar equipe de VM garantindo produtos expostos de forma atrativa e promovendo itens de maior margem ou novos lançamentos. 

Gestão Administrativa: Organizar escala de folga da equipe respeitando as normas trabalhistas, controle de ponto e férias. Gerenciar o controlar as trocas, devoluções e processos de pagamento.  

Análise de resultados: Acompanhamento dos relatórios de vendas e analisar as evoluções de resultados. Analisar também o desempenho da equipe e identificar áreas de melhoria.  

Controle de Custos Operacionais: Trabalhar para reduzir custos desnecessários e melhorar a rentabilidade da loja, mantendo sempre o foco na qualidade do atendimento e na maximização de vendas. 

Gestão e tratamento de Leads: Garantir que o time de vendas realize a tratativa dos Leads recebidos buscando sempre a maior conversão em vendas.

Requisitos e qualificações

Formação Acadêmica

 

  • Obrigatória: Ensino Superior completo ou cursando.  
  • Diferencial: Pós-graduação ou MBA em Gestão, Liderança ou áreas relacionadas. 

 

Experiência Profissional

 

  • Experiência com gestão de equipes: Habilidade de liderar, motivar e desenvolver equipes. 
  • Gestão de projetos: Experiência com coordenação de projetos e no acompanhamento de suas métricas de performance. 

 

Habilidades Técnicas

 

  • Gestão de pessoas: Capacidade de lidar com a dinâmica da equipe, resolução de conflitos, coaching e desenvolvimento de colaboradores. 
  • Gestão de recursos financeiros: Conhecimento em orçamentos, controle financeiro e análise de custos. 
  • Ferramentas e software de gestão: Conhecimento em ferramentas Excel avançado, PBI e outros sistemas relacionados à área de gestão. 

 

 

Soft Skills (Competências Comportamentais)

 

  • Liderança: Capacidade de inspirar e motivar a equipe para alcançar os objetivos da organização. 
  • Comunicação eficaz: Habilidade para comunicar claramente com diferentes níveis da organização, bem como com clientes e parceiros. 
  • Tomada de decisão: Habilidade para analisar situações complexas e tomar decisões rápidas e eficazes. 
  • Visão estratégica: Capacidade de desenvolver planos a longo prazo e de antecipar mudanças no mercado e na empresa. 
  • Gestão de tempo: Capacidade de priorizar tarefas e de delegar responsabilidades adequadamente. 

 

Informações adicionais

Local de Trabalho: Loja Ponto Frio SHOPPING PARK LAGOS - CABO FRIO - RJ

Escala 6X1

Modelo de trabalho: Presencial

Alguns benefícios que você terá conosco:

🏋️ Wellhub e/ou Gympass  

🏊 Convênio com o Sesc   

🥗 Vale Alimentação  

🚍 Vale Transporte  

🩺 Dr. Saúde (Telemedicina e Atendimento psicológico gratuito para você e familiares) 

🏥 Assistência médica  

🦷 Assistência odontológica  

📚 Programa Acolher (Consultoria Previdenciária, Financeira e Jurídica gratuitas, além de suporte social)  

🤰 Programa de Gestantes  

👶 Enxoval bebê  

👛 Cartão Mamãe  

👨‍👩‍👧 Licença Maternidade e Paternidade Estendida  

🏦 Previdência Privada  

🛍️ Clube de Descontos (Até 70% de desconto em produtos e serviços)  

🛒 Loja do Colaborador  

🛡️ Seguro de Vida  

⚰️ Assistência Funeral  

🎓 Universidade Corporativa  

💸 Descontos em Todos os produtos do Grupo  

🎂 Seu aniversário, sua folga especial! 


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#VEMPROGRUPOCASASBAHIA Obs: Via de Talentos, vide política interna.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Vamos analisar seu currículo
  3. Etapa 3: Bate-papo com o time de RH
  4. Etapa 4: Conhecendo a liderança
  5. Etapa 5: Fase Final
  6. Etapa 6: Proposta pra se juntar ao time
  7. Etapa 7: Dados pré-contratação
  8. Etapa 8: Contratação

Grupo Casas Bahia

O Grupo Casas Bahia é uma das empresas mais emblemáticas do Brasil, com uma história rica que se estende por décadas. Sua jornada é marcada por superação, inovação e dedicação total a você! Nossa dedicação é incansável, nossa vontade de trazer solução, e de conversar olho no olho nos faz humanos. 

 

Somos mais de 30 mil colaboradores, com a maior e mais digital rede logística do Brasil conectada a mais de mil lojas físicas, 29 centros de distribuição, hubs de entregas, tudo isso pensando nos maIs de 200 milhões de clientes. 

 

Se você é movido pela paixão, pelo jeito de ser simples, pela transformação e pela dedicação que temos a você e a todos os brasileiros, desejamos boas-vindas, sinta-se em casa e conheça nossas oportunidades de carreira, no Grupo Casas Bahia.